江甯商務商貿集團召開(kāi)區(qū)管領導班子和(hé)領導幹部年度考核、“一報(bào)告兩評議(yì)”和(hé)黨員領導幹部述責述廉工(gōng)作(zuò)會(huì)議(yì)

爲認真貫徹全面從(cóng)嚴治黨、從(cóng)嚴管理(lǐ)幹部的要求，按照區(qū)紀委、區(qū)委組織部《關于做好(hǎo)2021年區(qū)管領導班子和(hé)領導幹部年度考核、“一報(bào)告兩評議(yì)”和(hé)黨員領導幹部述責述廉工(gōng)作(zuò)的通知(zhī)》要求，2022年1月14日，江甯商務商貿集團召開(kāi)區(qū)管領導班子和(hé)領導幹部年度考核、“一報(bào)告兩評議(yì)”和(hé)黨員領導幹部述責述廉工(gōng)作(zuò)會(huì)議(yì)。集團領導班子成員、中層以上(shàng)幹部、各直屬公司領導班子成員及部分黨員群衆代表參加了(le)此次議(yì)。會(huì)議(yì)由集團黨委書記、董事(shì)長汪骅同志主持。

會(huì)上(shàng)，集團黨委書記、董事(shì)長汪骅同志代表集團領導班子，作(zuò)述責述廉報(bào)告，他(tā)指出，一是旗幟鮮明(míng)講政治，着力提高(gāo)黨的政治領導力。集團從(cóng)持續深化政治理(lǐ)論學習、紮實開(kāi)展黨史學習教育、深入開(kāi)展“兩在兩同”建新功行動、全面落實意識形态工(gōng)作(zuò)責任制四個方面，進一步強化教育學習，紮實推進“我爲群衆辦實事(shì)”活動，有效提升意識形态領域風(fēng)險防範化解能(néng)力；二是強化基層組織建設，增強支部戰鬥力和(hé)凝聚力。集團結合國企改革三年行動方案，全面加強集團黨支部标準化、規範化建設。順利完成集團黨委及各黨總支（支部）換屆選舉工(gōng)作(zuò)。平穩有序推進國有企業退休人員社會(huì)化管理(lǐ)和(hé)新黨員發展工(gōng)作(zuò)，進一步加強幹部隊伍建設；三是聚焦服務能(néng)力提升，全面轉變黨員幹部作(zuò)風(fēng)。集團堅持黨員先行、沖鋒在前，突出思想引領和(hé)實戰導向，積極參與疫情防控各項工(gōng)作(zuò)。按照“圍繞中心抓黨建，抓好(hǎo)黨建促發展”的要求，積極開(kāi)展結對(duì)幫扶和(hé)文(wén)明(míng)共建活動。紮實開(kāi)展幫扶走訪和(hé)困難職工(gōng)慰問活動，用(yòng)心用(yòng)情爲群衆做好(hǎo)事(shì)、辦實事(shì)、解難事(shì)；四是堅持從(cóng)嚴管黨治黨，深化企業黨風(fēng)廉政建設。集團不斷強化“兩個責任”落實，推動黨員幹部把“守紀律、講規矩”内化于心、外(wài)化于行。嚴肅開(kāi)展監督問責，注重收集廉情信息，及時(shí)發現(xiàn)苗頭性問題，強化幹部任前廉政監督。積極配合省市涉糧專項巡視(shì)巡察工(gōng)作(zuò)，對(duì)發現(xiàn)的問題及時(shí)按照要求整改落實。

會(huì)上(shàng)，汪董事(shì)長在2021年度選人用(yòng)人工(gōng)作(zuò)報(bào)告中指出，今年以來(lái)，集團黨委嚴格執行區(qū)委組織部、區(qū)國資辦《關于規範區(qū)直屬國有企業中層管理(lǐ)人員選拔聘用(yòng)和(hé)管理(lǐ)的指導意見》工(gōng)作(zuò)要求，進一步強化三個關口，即嚴格标準把好(hǎo)“入口關”、規範程序把好(hǎo)“過程關”、強化監督把好(hǎo)“結果關”。同時(shí)，集團黨委堅持黨管幹部原則，堅持正确選人用(yòng)人導向，着力推進高(gāo)素質國企幹部隊伍建設，爲推動集團做大(dà)做優做強提供堅強有力人才保障。

會(huì)後，相關人員對(duì)領導班子及領導幹部的年度考核、述職述責述廉工(gōng)作(zuò)進行了(le)民主測評，并對(duì)2021年度幹部選拔任用(yòng)工(gōng)作(zuò)進行了(le)民主測評。