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按照“黨建帶群建、群建促黨建、黨群共建”的工(gōng)作(zuò)思路,充分利用(yòng)區(qū)委兩新工(gōng)委和(hé)區(qū)總工(gōng)會(huì)合署辦公的優勢,推行“兩新”組織黨工(gōng)組織負責人交叉任職制度;建立“兩新”組織黨群聯席會(huì)制度,做到(dào)黨群思想教育同步抓、組織建設互促進、主題活動共策劃、考核激勵并考慮、工(gōng)作(zuò)品牌齊打造,合力推進的局面進一步形成。如,有的黨支部和(hé)工(gōng)會(huì)辦公室合署利用(yòng),黨員活動室和(hé)職工(gōng)活動室合并安排,黨組織活動經費和(hé)工(gōng)會(huì)會(huì)員活動經費合理(lǐ)使用(yòng),并借助工(gōng)會(huì)和(hé)共青團組織做好(hǎo)黨員發展,近兩年新發展的260名黨員中,通過團組織推優入黨的占了(le)85%以上(shàng)。